el cat en
База данных: Electronic catalog FEFU
Page 1, Results: 173
Отмеченные записи: 0
1.
Подробнее
Мамытов, Е.
К определению содержания понятия "Социально трудовые отношения" / Е. Мамытов // Российский экономический журнал. - N 7/8 (2007), С. 85-89
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
экономические реформы -- экономика труда -- экономическая политика -- рыночные реформы -- рынки труда -- тарифная система -- надбавки -- доплаты -- тарифные ставки -- расценки
Аннотация: Аспект реформирования отношений оплаты труда в современной России. Тарифная система организации заработной платы характеризуется нормами труда и нормами оплаты.
Мамытов, Е.
К определению содержания понятия "Социально трудовые отношения" / Е. Мамытов // Российский экономический журнал. - N 7/8 (2007), С. 85-89
УДК |
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
экономические реформы -- экономика труда -- экономическая политика -- рыночные реформы -- рынки труда -- тарифная система -- надбавки -- доплаты -- тарифные ставки -- расценки
Аннотация: Аспект реформирования отношений оплаты труда в современной России. Тарифная система организации заработной платы характеризуется нормами труда и нормами оплаты.
2.
Подробнее
Сутормина, Анастасия.
Куй топа, пока горячо / Анастасия Сутормина // Эксперт. - N 24 (2008), С. 34-36, 38, 40
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
профессиональное образование -- бизнес-образование -- корпоративные университеты -- корпоративное образование -- обучение топ-менеджеров -- корпоративные учебные центры -- аутсорсинг образовательных программ -- образовательный аутсорсинг -- внешние тренинги -- корпоративная адаптация -- внутренние тренинги -- тюнинг сотрудников -- корпоративные кафедры -- корпорации и вузы -- бизнес и вузы -- кадровый топ-резерв
Аннотация: Характеристика моделей (стадий) сложившегося в настоящее время корпоративного образования в России: аутсорсинг образовательных программ, корпоративный учебный центр, корпоративная кафедра, корпоративный университет (на основе анализа российских корпораций из разных отраслей).
Сутормина, Анастасия.
Куй топа, пока горячо / Анастасия Сутормина // Эксперт. - N 24 (2008), С. 34-36, 38, 40
УДК |
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
профессиональное образование -- бизнес-образование -- корпоративные университеты -- корпоративное образование -- обучение топ-менеджеров -- корпоративные учебные центры -- аутсорсинг образовательных программ -- образовательный аутсорсинг -- внешние тренинги -- корпоративная адаптация -- внутренние тренинги -- тюнинг сотрудников -- корпоративные кафедры -- корпорации и вузы -- бизнес и вузы -- кадровый топ-резерв
Аннотация: Характеристика моделей (стадий) сложившегося в настоящее время корпоративного образования в России: аутсорсинг образовательных программ, корпоративный учебный центр, корпоративная кафедра, корпоративный университет (на основе анализа российских корпораций из разных отраслей).
3.
Подробнее
Сотрудники со знаниями и знания для сотрудников : специальный проект // Справочник кадровика. - N 8 (2008), С. 131-134
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
квалифицированные специалисты -- обучение сотрудников -- корпоративные программы обучения -- мотивация обучением
Аннотация: Дискуссия на тему: какая тактика приводит к более эффективным результатам - отбор высококвалифицированных кандидатов или учеба собственных сотрудников.
Сотрудники со знаниями и знания для сотрудников : специальный проект // Справочник кадровика. - N 8 (2008), С. 131-134
УДК |
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
квалифицированные специалисты -- обучение сотрудников -- корпоративные программы обучения -- мотивация обучением
Аннотация: Дискуссия на тему: какая тактика приводит к более эффективным результатам - отбор высококвалифицированных кандидатов или учеба собственных сотрудников.
4.
Подробнее
Фокин, К. Б.
Где искать будущих руководителей / К. Б. Фокин // Справочник кадровика. - N 8 (2008), С. 119-121
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
подготовка кадров -- подбор руководителей -- конкурсы профессионального мастерства -- адаптация сотрудников -- проведение конференций
Аннотация: Способы развития собственных специалистов на примере работы Западно-Сибирского металлургического комбината.
Фокин, К. Б.
Где искать будущих руководителей / К. Б. Фокин // Справочник кадровика. - N 8 (2008), С. 119-121
УДК |
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
подготовка кадров -- подбор руководителей -- конкурсы профессионального мастерства -- адаптация сотрудников -- проведение конференций
Аннотация: Способы развития собственных специалистов на примере работы Западно-Сибирского металлургического комбината.
5.
Подробнее
Аудит кадровых документов своими руками // Справочник кадровика. - N 5 (2008), С. 80-84
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- консультации -- трудовые книжки -- кадровая документация -- ведение трудовых книжек -- ведение кадровой документации
Аннотация: О том, как проверить правильность ведения кадровой документации, как устранить выявленные ошибки и избежать возможных санкций со стороны проверяющих органов. Консультация специалиста.
Аудит кадровых документов своими руками // Справочник кадровика. - N 5 (2008), С. 80-84
УДК |
Рубрики: Экономика
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
трудовые отношения -- консультации -- трудовые книжки -- кадровая документация -- ведение трудовых книжек -- ведение кадровой документации
Аннотация: О том, как проверить правильность ведения кадровой документации, как устранить выявленные ошибки и избежать возможных санкций со стороны проверяющих органов. Консультация специалиста.
6.
Подробнее
VI финал Всероссийского конкурса "Лицо фирмы" состоялся! // Управление персоналом. - N 12 (2008), С. 89-93
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- лауреаты -- победители -- Всероссийский конкурс -- репетиции
Аннотация: О конкурсе "Лицо фирмы".
VI финал Всероссийского конкурса "Лицо фирмы" состоялся! // Управление персоналом. - N 12 (2008), С. 89-93
УДК |
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
конкурсы -- лауреаты -- победители -- Всероссийский конкурс -- репетиции
Аннотация: О конкурсе "Лицо фирмы".
7.
Подробнее
Некрасова, Ю.
Порталы - новый стиль работы / Некрасова Ю. // Управление персоналом. - N 8 (2008), С. 74-77. - Содержание: СитуацияПути решенияЭлектронный мирВывод
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- бизнес -- порталы -- работодатели -- работа персонала
Аннотация: Об эффективности работы персонала.
Некрасова, Ю.
Порталы - новый стиль работы / Некрасова Ю. // Управление персоналом. - N 8 (2008), С. 74-77. - Содержание: СитуацияПути решенияЭлектронный мирВывод
УДК |
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- бизнес -- порталы -- работодатели -- работа персонала
Аннотация: Об эффективности работы персонала.
8.
Подробнее
Плетнева, С.
Если курица несет золотые яйца - ее надо оберегать / Плетнева С. // Управление персоналом. - N 8 (2008), С. 63-73
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- человеческий капитал -- правовое обеспечение -- увольнение работников -- работодатели
Аннотация: Правовое обеспечение процесса увольнения.
Плетнева, С.
Если курица несет золотые яйца - ее надо оберегать / Плетнева С. // Управление персоналом. - N 8 (2008), С. 63-73
УДК |
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
менеджмент -- человеческий капитал -- правовое обеспечение -- увольнение работников -- работодатели
Аннотация: Правовое обеспечение процесса увольнения.
9.
Подробнее
Сардарян, А.
Мотивационная функция социального пакета: чем заинтересовать работника XXI века? / Сардарян А., Комарова Т., Хожемпо В. // Управление персоналом. - N 8 (2008), С. 57-61. - Содержание: Конкурентное преимущество Необходимые составляющие Рейтинг популярности Льготы по выбору
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
руководители -- работники -- мотивации -- социальный пакет -- лояльность персонала
Аннотация: О лояльности сотрудников.
Доп.точки доступа:
Комарова, Т.
Хожемпо, В.
Сардарян, А.
Мотивационная функция социального пакета: чем заинтересовать работника XXI века? / Сардарян А., Комарова Т., Хожемпо В. // Управление персоналом. - N 8 (2008), С. 57-61. - Содержание: Конкурентное преимущество Необходимые составляющие Рейтинг популярности Льготы по выбору
УДК |
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
руководители -- работники -- мотивации -- социальный пакет -- лояльность персонала
Аннотация: О лояльности сотрудников.
Доп.точки доступа:
Комарова, Т.
Хожемпо, В.
10.
Подробнее
Хайленд, Д.
"Monster" пришел в Россию / Д. Хайленд, А. Надей // Управление персоналом. - N 13 (2008), С. 70-71
ББК 65.291.6
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- руководители -- экономические риски -- интернет-сайты -- рекрутинговые компании
Аннотация: О рекрутинговых компаниях.
Доп.точки доступа:
Надей, А.
Хайленд, Д.
"Monster" пришел в Россию / Д. Хайленд, А. Надей // Управление персоналом. - N 13 (2008), С. 70-71
УДК |
Рубрики: Экономика--Россия
Персонал. Кадры организации
Кл.слова (ненормированные):
персонал -- руководители -- экономические риски -- интернет-сайты -- рекрутинговые компании
Аннотация: О рекрутинговых компаниях.
Доп.точки доступа:
Надей, А.
Page 1, Results: 173