Электронный каталог


 

База данных: Электронный каталог ДВФУ

Страница 1, Результатов: 1

Отмеченные записи: 0


Орешин, А. В.
    Постоянное улучшение малыми шагами / А. В. Орешин // Методы менеджмента качества. - N 9 (2006), С. 28-30. - Ил.

УДК
ББК 65.240-21

Рубрики: Экономика--Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
постоянные улучшения -- СМК -- системы менеджмента качества -- стандарты -- методика малых шагов -- мотивации персонала -- системы вознаграждения персонала -- вознаграждение персонала -- мотивация
Аннотация: В данной статье описывается одна из методик, направленная на мотивацию персонала, для достижения целей улучшения СМК и повышения качества продукции, которая широко применяется в компаниях Северной Америки. Она получила название "Методика малых шагов как способ постоянного улучшения и мотивации персонала". Автор надеется, что предприятия, заинтересованные во внедрении подобной методики, найдут много новых решений и оригинальных путей на этом не легком, но увлекательном пути.

Орешин, А. В. Постоянное улучшение малыми шагами [Текст] / А. В. Орешин // Методы менеджмента качества. - N 9 (2006), С. 28-30

1.

Орешин, А. В. Постоянное улучшение малыми шагами [Текст] / А. В. Орешин // Методы менеджмента качества. - N 9 (2006), С. 28-30



Орешин, А. В.
    Постоянное улучшение малыми шагами / А. В. Орешин // Методы менеджмента качества. - N 9 (2006), С. 28-30. - Ил.

УДК
ББК 65.240-21

Рубрики: Экономика--Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
постоянные улучшения -- СМК -- системы менеджмента качества -- стандарты -- методика малых шагов -- мотивации персонала -- системы вознаграждения персонала -- вознаграждение персонала -- мотивация
Аннотация: В данной статье описывается одна из методик, направленная на мотивацию персонала, для достижения целей улучшения СМК и повышения качества продукции, которая широко применяется в компаниях Северной Америки. Она получила название "Методика малых шагов как способ постоянного улучшения и мотивации персонала". Автор надеется, что предприятия, заинтересованные во внедрении подобной методики, найдут много новых решений и оригинальных путей на этом не легком, но увлекательном пути.

Страница 1, Результатов: 1

 

Все поступления за 
Или выберите интересующий месяц