Электронный каталог


 

База данных: Электронный каталог ДВФУ

Страница 1, Результатов: 3

Отмеченные записи: 0

Туронок, С. Г. Оценка государственной политики и логика реформ : уроки зарубежного опыта [Текст] / С. Г. Туронок. - С. 235-261. с. // Политика. Государство. Управление : сборник статей. - Москва : Университет, 2014.

1.

Туронок, С. Г. Оценка государственной политики и логика реформ : уроки зарубежного опыта [Текст] / С. Г. Туронок. - С. 235-261. с. // Политика. Государство. Управление : сборник статей. - Москва : Университет, 2014.


Реста, Пол (рук. эксперт. группы ЮНЕСКО по электрон. обучению; директор Центра образовательных технологий Техасского ун-та, США).
    Электронное обучение для подготовки преподавателей: создание потенциала для информационного общества / Пол Реста // Информационное общество. - N 4 (2005), С. 14-20. - Библиогр.: с. 20 (7 назв. ). - По материалам докл. на Междунар. конф. "ЮНЕСКО между двумя этапами Всемирного саммита по вопр. инф. о-ва" (Санкт-Петербург, май 2005) .- Ил.: 2 рис.

УДК
ББК 74c

Рубрики: Образование. Педагогика--Применение вычислительной техники в педагогике--Франция--США--Соединенные Штаты Америки, 21 в. нач

Кл.слова (ненормированные):
конференции -- электронное обучение -- e-learning -- подготовка преподавателей -- повышение квалификации -- высшее образование -- содержание обучения -- контент -- виды коммуникации -- сетевое общение -- дистанционное обучение -- онлайновое сотрудничество -- смешанное обучение -- уровни оценки знаний -- компьютеры -- The Ledger-2004 -- беспроводные технологии -- Wi-Fi
Аннотация: Ключевая роль преподавателей в достижении целей программы ЮНЕСКО "Образование для всех". Преимущества электронного образования и необходимые условия его внедрения. Четырехфазная модель использования e-обучения в качестве инструмента развития образования. Четыре уровня оценки применения e-обучения.

Реста, Пол. Электронное обучение для подготовки преподавателей: создание потенциала для информационного общества [Текст] / Пол Реста // Информационное общество. - N 4 (2005), С. 14-20

2.

Реста, Пол. Электронное обучение для подготовки преподавателей: создание потенциала для информационного общества [Текст] / Пол Реста // Информационное общество. - N 4 (2005), С. 14-20



Реста, Пол (рук. эксперт. группы ЮНЕСКО по электрон. обучению; директор Центра образовательных технологий Техасского ун-та, США).
    Электронное обучение для подготовки преподавателей: создание потенциала для информационного общества / Пол Реста // Информационное общество. - N 4 (2005), С. 14-20. - Библиогр.: с. 20 (7 назв. ). - По материалам докл. на Междунар. конф. "ЮНЕСКО между двумя этапами Всемирного саммита по вопр. инф. о-ва" (Санкт-Петербург, май 2005) .- Ил.: 2 рис.

УДК
ББК 74c

Рубрики: Образование. Педагогика--Применение вычислительной техники в педагогике--Франция--США--Соединенные Штаты Америки, 21 в. нач

Кл.слова (ненормированные):
конференции -- электронное обучение -- e-learning -- подготовка преподавателей -- повышение квалификации -- высшее образование -- содержание обучения -- контент -- виды коммуникации -- сетевое общение -- дистанционное обучение -- онлайновое сотрудничество -- смешанное обучение -- уровни оценки знаний -- компьютеры -- The Ledger-2004 -- беспроводные технологии -- Wi-Fi
Аннотация: Ключевая роль преподавателей в достижении целей программы ЮНЕСКО "Образование для всех". Преимущества электронного образования и необходимые условия его внедрения. Четырехфазная модель использования e-обучения в качестве инструмента развития образования. Четыре уровня оценки применения e-обучения.



    Сущность и задачи аттестации и рационализации рабочих мест // Экономика и учет труда. - N 11 (2008), С. 3-7

УДК
ББК 65.291.6

Рубрики: Экономика

   Персонал. Кадры организации


Кл.слова (ненормированные):
аттестация рабочих мест -- организация рабочего места -- рационализация рабочих мест -- рабочие места -- учет рабочих мест -- планирование рабочих мест -- оценка рабочих мест -- уровни оценки -- условия труда -- техника безопасности
Аннотация: О комплексной аттестации рабочих мест, включающей в себя количество рабочих мест, собственно аттестацию, планирование, учет. Кроме того, оценивается технический, организационный уровни рабочего места, условия труда и техники безопасности.

Сущность и задачи аттестации и рационализации рабочих мест [Текст] // Экономика и учет труда. - N 11 (2008), С. 3-7

3.

Сущность и задачи аттестации и рационализации рабочих мест [Текст] // Экономика и учет труда. - N 11 (2008), С. 3-7




    Сущность и задачи аттестации и рационализации рабочих мест // Экономика и учет труда. - N 11 (2008), С. 3-7

УДК
ББК 65.291.6

Рубрики: Экономика

   Персонал. Кадры организации


Кл.слова (ненормированные):
аттестация рабочих мест -- организация рабочего места -- рационализация рабочих мест -- рабочие места -- учет рабочих мест -- планирование рабочих мест -- оценка рабочих мест -- уровни оценки -- условия труда -- техника безопасности
Аннотация: О комплексной аттестации рабочих мест, включающей в себя количество рабочих мест, собственно аттестацию, планирование, учет. Кроме того, оценивается технический, организационный уровни рабочего места, условия труда и техники безопасности.

Страница 1, Результатов: 3

 

Все поступления за 
Или выберите интересующий месяц