Электронный каталог


 

База данных: Электронный каталог ДВФУ

Страница 1, Результатов: 9

Отмеченные записи: 0


Самарин, Сергей Витальевич.
    Фонд оплаты труда как инструмент развития производственного подразделения угледобывающего предприятия [Текст] / С. В. Самарин, С. И. Захаров. // 7 nnas. Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 6.

Кл.слова (ненормированные):
фонд оплаты труда -- угледобывающее предприятие -- производственное подразделение -- электроремонтный участок -- экскаваторная бригада -- организация производства
Доп.точки доступа:
Захаров, Святослав Игоревич

Самарин, Сергей Витальевич. Фонд оплаты труда как инструмент развития производственного подразделения угледобывающего предприятия [Текст] / С. В. Самарин, С. И. Захаров. - С. 58-60. с. // Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 6.

1.

Самарин, Сергей Витальевич. Фонд оплаты труда как инструмент развития производственного подразделения угледобывающего предприятия [Текст] / С. В. Самарин, С. И. Захаров. - С. 58-60. с. // Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 6.



Самарин, Сергей Витальевич.
    Фонд оплаты труда как инструмент развития производственного подразделения угледобывающего предприятия [Текст] / С. В. Самарин, С. И. Захаров. // 7 nnas. Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 6.

Кл.слова (ненормированные):
фонд оплаты труда -- угледобывающее предприятие -- производственное подразделение -- электроремонтный участок -- экскаваторная бригада -- организация производства
Доп.точки доступа:
Захаров, Святослав Игоревич


Николаев, Михаил Васильевич.
    Методика оценки влияния экономики горнодобывающей компании на бюджет региона ресурсного типа (на примере АК "АЛРОСА") [Текст] / М. В. Николаев, П. В. Гуляев, Т. Н. Попова. // 7 nnas. Горный журнал : ежемесячный научно-технический и производственный журнал. - Москва : АК «АЛРОСА» (ОАО), ОАО «Апатит» [и др.],. - 2015. - № 3.

Кл.слова (ненормированные):
регион ресурсного типа -- АК "АЛРОСА" -- горнодобывающая компания -- бюджет региона -- экономика горнодобывающей компании -- налог на прибыль -- фонд оплаты труда -- алмазодобывающая промышленность
Доп.точки доступа:
Гуляев, Петр Владимирович
Попова, Татьяна Николаевна

Николаев, Михаил Васильевич. Методика оценки влияния экономики горнодобывающей компании на бюджет региона ресурсного типа (на примере АК "АЛРОСА") [Текст] / М. В. Николаев, П. В. Гуляев, Т. Н. Попова. - С. 46-51. с. // Горный журнал : ежемесячный научно-технический и производственный журнал. - Москва : АК «АЛРОСА» (ОАО), ОАО «Апатит» [и др.],. - 2015. - № 3.

2.

Николаев, Михаил Васильевич. Методика оценки влияния экономики горнодобывающей компании на бюджет региона ресурсного типа (на примере АК "АЛРОСА") [Текст] / М. В. Николаев, П. В. Гуляев, Т. Н. Попова. - С. 46-51. с. // Горный журнал : ежемесячный научно-технический и производственный журнал. - Москва : АК «АЛРОСА» (ОАО), ОАО «Апатит» [и др.],. - 2015. - № 3.



Николаев, Михаил Васильевич.
    Методика оценки влияния экономики горнодобывающей компании на бюджет региона ресурсного типа (на примере АК "АЛРОСА") [Текст] / М. В. Николаев, П. В. Гуляев, Т. Н. Попова. // 7 nnas. Горный журнал : ежемесячный научно-технический и производственный журнал. - Москва : АК «АЛРОСА» (ОАО), ОАО «Апатит» [и др.],. - 2015. - № 3.

Кл.слова (ненормированные):
регион ресурсного типа -- АК "АЛРОСА" -- горнодобывающая компания -- бюджет региона -- экономика горнодобывающей компании -- налог на прибыль -- фонд оплаты труда -- алмазодобывающая промышленность
Доп.точки доступа:
Гуляев, Петр Владимирович
Попова, Татьяна Николаевна


Тимофеев, А. В. (канд. экон. наук).
    Организация бюджетирования и оплата труда персонала компании / А. В. Тимофеев // Менеджмент в России и за рубежом. - N 2 (2005), С. 101-108. - Библиогр.: с. 106 (4 назв. ). - В приложении даны таблицы по формированию Фонда оплаты труда.
УДК
ББК 65.24

Рубрики: Экономика--Экономика труда--Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
оплата труда -- система оплаты труда -- финансовое планирование -- бюджетирование -- управленческий учет -- фонд оплаты труда -- премии -- вознаграждения
Аннотация: Обострение конкурентной борьбы заставляет компании различных отраслей внедрять технологии бюджетирования, которые позволяют управлять материальными и финансовыми потоками, снижать затраты, совершенствовать систему оплаты труда персанала. Об определении, значении и особеностях системы бюджетирования повествует автор статьи.

Тимофеев, А. В. Организация бюджетирования и оплата труда персонала компании [Текст] / А. В. Тимофеев // Менеджмент в России и за рубежом. - N 2 (2005), С. 101-108

3.

Тимофеев, А. В. Организация бюджетирования и оплата труда персонала компании [Текст] / А. В. Тимофеев // Менеджмент в России и за рубежом. - N 2 (2005), С. 101-108



Тимофеев, А. В. (канд. экон. наук).
    Организация бюджетирования и оплата труда персонала компании / А. В. Тимофеев // Менеджмент в России и за рубежом. - N 2 (2005), С. 101-108. - Библиогр.: с. 106 (4 назв. ). - В приложении даны таблицы по формированию Фонда оплаты труда.
УДК
ББК 65.24

Рубрики: Экономика--Экономика труда--Управление персоналом

Кл.слова (ненормированные):
оплата труда -- система оплаты труда -- финансовое планирование -- бюджетирование -- управленческий учет -- фонд оплаты труда -- премии -- вознаграждения
Аннотация: Обострение конкурентной борьбы заставляет компании различных отраслей внедрять технологии бюджетирования, которые позволяют управлять материальными и финансовыми потоками, снижать затраты, совершенствовать систему оплаты труда персанала. Об определении, значении и особеностях системы бюджетирования повествует автор статьи.



    Роль отдела труда и заработной платы в организации безопасного и эффективного производства [Текст] / А. Н. Машнюк [и др.]. // 7 nnas. Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 10.

Кл.слова (ненормированные):
фонд оплаты труда -- организация труда -- качество труда -- угледобывающее предприятие -- безопасность производства -- эффективность производства
Доп.точки доступа:
Машнюк, Александр Николаевич
Зубарев, Сергей Федорович
Лохова, Елена Александровна
Захаров, Святослав Игоревич
Шивирялкина, Ольга Сергеевна

Роль отдела труда и заработной платы в организации безопасного и эффективного производства [Текст] / А. Н. Машнюк [и др.]. - С. 52-56. с. // Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 10.

4.

Роль отдела труда и заработной платы в организации безопасного и эффективного производства [Текст] / А. Н. Машнюк [и др.]. - С. 52-56. с. // Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 10.




    Роль отдела труда и заработной платы в организации безопасного и эффективного производства [Текст] / А. Н. Машнюк [и др.]. // 7 nnas. Уголь : ежемесячный научно-технический и производственно-экономический журнал. - Москва : Мин-во энергетики РФ, Редакция журнала «Уголь»,. - 2016. - № 10.

Кл.слова (ненормированные):
фонд оплаты труда -- организация труда -- качество труда -- угледобывающее предприятие -- безопасность производства -- эффективность производства
Доп.точки доступа:
Машнюк, Александр Николаевич
Зубарев, Сергей Федорович
Лохова, Елена Александровна
Захаров, Святослав Игоревич
Шивирялкина, Ольга Сергеевна


Российская Федерация. Министерство образования и науки.
    Новая система оплаты труда работников образования : утв. Министром образования РФ от 22. 11. 07 г. / Российская Федерация, Министерство образования и науки // Вестник образования России. - N 5 (2008), С. 35-51. - 2 прил.
УДК
ББК 65.49 + 65.24

Рубрики: Экономика--Россия, 2007 г

   Экономика культуры, науки, просвещения


   Экономика труда


Кл.слова (ненормированные):
официальные материалы -- положения -- методики -- модельные методики -- формирование системы оплаты труда -- оплата труда -- система оплаты труда -- педагогические работники -- работники образования -- начальное общее образование -- основное общее образование -- среднее общее образование -- государственные образовательные учреждения -- муниципальные образовательные учреждения -- фонд оплаты труда -- формирование фонда оплаты труда -- руководители образовательных учреждений -- стимулирование руководителей -- централизованный фонд стимулирования -- распределение фонда оплаты труда -- бюджетные образовательные услуги -- стоимость бюджетной образовательной услуги -- стимулирующие выплаты -- поощрительные выплаты -- заработная плата -- зарплата -- расчет зарплаты -- расчет заработной платы -- расчет окладов -- оклады -- должностные оклады -- гарантии оплаты труда

Новая система оплаты труда работников образования [Текст] : утв. Министром образования РФ от 22. 11. 07 г. // Вестник образования России. - N 5 (2008), С. 35-51

5.

Новая система оплаты труда работников образования [Текст] : утв. Министром образования РФ от 22. 11. 07 г. // Вестник образования России. - N 5 (2008), С. 35-51



Российская Федерация. Министерство образования и науки.
    Новая система оплаты труда работников образования : утв. Министром образования РФ от 22. 11. 07 г. / Российская Федерация, Министерство образования и науки // Вестник образования России. - N 5 (2008), С. 35-51. - 2 прил.
УДК
ББК 65.49 + 65.24

Рубрики: Экономика--Россия, 2007 г

   Экономика культуры, науки, просвещения


   Экономика труда


Кл.слова (ненормированные):
официальные материалы -- положения -- методики -- модельные методики -- формирование системы оплаты труда -- оплата труда -- система оплаты труда -- педагогические работники -- работники образования -- начальное общее образование -- основное общее образование -- среднее общее образование -- государственные образовательные учреждения -- муниципальные образовательные учреждения -- фонд оплаты труда -- формирование фонда оплаты труда -- руководители образовательных учреждений -- стимулирование руководителей -- централизованный фонд стимулирования -- распределение фонда оплаты труда -- бюджетные образовательные услуги -- стоимость бюджетной образовательной услуги -- стимулирующие выплаты -- поощрительные выплаты -- заработная плата -- зарплата -- расчет зарплаты -- расчет заработной платы -- расчет окладов -- оклады -- должностные оклады -- гарантии оплаты труда


Шкатулла, Владимир (проф.).
    Новая модель управления трудовыми отношениями и социальным развитием в организации / Владимир Шкатулла // Кадровик. Трудовое право для кадровика. - N 3 (2008), С. 50-58. - (Трудовое право для кадровика.- 2008.- N 3.- С. 50-58)
УДК
ББК 65.24 + 65.240-21

Рубрики: Экономика

   Экономика труда


   Управление персоналом


Кл.слова (ненормированные):
кадровый менеджмент -- модели управления персоналом -- персонал -- модели управления трудовыми отношениями -- трудовые отношения -- кадровые службы -- структура кадровых служб -- работа кадровых служб -- руководители -- себестоимость -- убытки -- оплата труда -- фонды -- фонд оплаты труда -- бизнес -- стратегия бизнеса -- финансовые показатели -- производительность -- экономические показатели
Аннотация: Предложена новая модель управления персоналом и трудовыми отношениями в организации.

Шкатулла, Владимир. Новая модель управления трудовыми отношениями и социальным развитием в организации [Текст] / Владимир Шкатулла // Кадровик. Трудовое право для кадровика. - N 3 (2008), С. 50-58

6.

Шкатулла, Владимир. Новая модель управления трудовыми отношениями и социальным развитием в организации [Текст] / Владимир Шкатулла // Кадровик. Трудовое право для кадровика. - N 3 (2008), С. 50-58



Шкатулла, Владимир (проф.).
    Новая модель управления трудовыми отношениями и социальным развитием в организации / Владимир Шкатулла // Кадровик. Трудовое право для кадровика. - N 3 (2008), С. 50-58. - (Трудовое право для кадровика.- 2008.- N 3.- С. 50-58)
УДК
ББК 65.24 + 65.240-21

Рубрики: Экономика

   Экономика труда


   Управление персоналом


Кл.слова (ненормированные):
кадровый менеджмент -- модели управления персоналом -- персонал -- модели управления трудовыми отношениями -- трудовые отношения -- кадровые службы -- структура кадровых служб -- работа кадровых служб -- руководители -- себестоимость -- убытки -- оплата труда -- фонды -- фонд оплаты труда -- бизнес -- стратегия бизнеса -- финансовые показатели -- производительность -- экономические показатели
Аннотация: Предложена новая модель управления персоналом и трудовыми отношениями в организации.



    Положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в МОУ "Лихославльская средняя общеобразовательная школа N 2" : приказ МОУ ЛСОШ N 2 от 8 сент. 2008 г. N 23 // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 54-68
УДК
ББК 67.405.1

Рубрики: Право--Россия--Российская Федерация--Тверская область

   Трудовое право--Россия--Российская Федерация--Тверская область


Кл.слова (ненормированные):
субъекты РФ -- новая система оплаты труда -- заработная плата -- оплата труда -- учителя -- общеобразовательные школы -- школы -- должностные оклады -- компенсационные выплаты -- стимулирующие надбавки -- квалификационные уровни -- квалификационные группы -- руководители -- поощрительные выплаты -- доплаты -- надбавки -- совместительство -- фонд оплаты труда -- локальные нормативные акты
Аннотация: Локальный нормативный акт СОШ N 2 г. Лихославля Тверской области, регламентирующий порядок и условия оплаты и стимулирования труда.

Положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в МОУ "Лихославльская средняя общеобразовательная школа N 2" [Текст] : приказ МОУ ЛСОШ N 2 от 8 сент. 2008 г. N 23 // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 54-68

7.

Положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в МОУ "Лихославльская средняя общеобразовательная школа N 2" [Текст] : приказ МОУ ЛСОШ N 2 от 8 сент. 2008 г. N 23 // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 54-68




    Положение о порядке и условиях оплаты и стимулирования труда в МОУ "Лихославльская средняя общеобразовательная школа N 2" : приказ МОУ ЛСОШ N 2 от 8 сент. 2008 г. N 23 // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 54-68
УДК
ББК 67.405.1

Рубрики: Право--Россия--Российская Федерация--Тверская область

   Трудовое право--Россия--Российская Федерация--Тверская область


Кл.слова (ненормированные):
субъекты РФ -- новая система оплаты труда -- заработная плата -- оплата труда -- учителя -- общеобразовательные школы -- школы -- должностные оклады -- компенсационные выплаты -- стимулирующие надбавки -- квалификационные уровни -- квалификационные группы -- руководители -- поощрительные выплаты -- доплаты -- надбавки -- совместительство -- фонд оплаты труда -- локальные нормативные акты
Аннотация: Локальный нормативный акт СОШ N 2 г. Лихославля Тверской области, регламентирующий порядок и условия оплаты и стимулирования труда.


Калина, Исаак Иосифович (заместитель министра образования и науки РФ; Министерство образования и науки РФ).
    "Система оплаты труда - это механизм достижения педагогических целей" / И. И. Калина; беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 9 (2009), С. 4-10
УДК
ББК 65.497

Рубрики: Экономика--Россия--Российская Федерация

   Экономика культуры, науки, просвещения--Россия--Российская Федерация


Кл.слова (ненормированные):
беседы -- оплата труда -- заработная плата -- учителя -- педагоги -- образование -- общее образование -- новая система оплаты труда -- фонд оплаты труда -- школы -- общеобразовательные школы
Аннотация: Беседа с заместителем министра образования и науки РФ о ключевых принципах и особенностях реализации модельной методики формирования новой системы оплаты труда работников общего образования.
Доп.точки доступа:
Старцев, Борис

Калина, Исаак Иосифович. "Система оплаты труда - это механизм достижения педагогических целей" [Текст] / И. И. Калина; беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 9 (2009), С. 4-10

8.

Калина, Исаак Иосифович. "Система оплаты труда - это механизм достижения педагогических целей" [Текст] / И. И. Калина; беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 9 (2009), С. 4-10



Калина, Исаак Иосифович (заместитель министра образования и науки РФ; Министерство образования и науки РФ).
    "Система оплаты труда - это механизм достижения педагогических целей" / И. И. Калина; беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 9 (2009), С. 4-10
УДК
ББК 65.497

Рубрики: Экономика--Россия--Российская Федерация

   Экономика культуры, науки, просвещения--Россия--Российская Федерация


Кл.слова (ненормированные):
беседы -- оплата труда -- заработная плата -- учителя -- педагоги -- образование -- общее образование -- новая система оплаты труда -- фонд оплаты труда -- школы -- общеобразовательные школы
Аннотация: Беседа с заместителем министра образования и науки РФ о ключевых принципах и особенностях реализации модельной методики формирования новой системы оплаты труда работников общего образования.
Доп.точки доступа:
Старцев, Борис


Патрикеева, Ольга Юльевна (директор школы N 2 г. Лихославля Тверской области; Школа N 2 г. Лихославля Тверской области).
    Когда субъективность невыгодна / беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 48-53
УДК
ББК 65.49 + 74.2

Рубрики: Экономика--Россия--Российская Федерация--Тверская область

   Экономика культуры, науки, просвещения--Россия--Российская Федерация--Тверская область


   Образование. Педагогика--Россия--Российская Федерация--Тверская область


   Общеобразовательная школа--Россия--Российская Федерация--Тверская область


Кл.слова (ненормированные):
беседы -- субъекты РФ -- новая система оплаты труда -- заработная плата -- оплата труда -- учителя -- общеобразовательные школы -- школы -- должностные оклады -- компенсационные выплаты -- стимулирующие надбавки -- фонд оплаты труда -- качество образования -- премии -- премирование -- нормативно-подушевое финансирование -- подушевое финансирование
Аннотация: Беседа с директором СОШ N 2 г. Лихославля Тверской области О. Ю. Патрикеевой о работе школы в условиях новой системы оплаты труда, переходе на нормативно-подушевое финансирование.
Доп.точки доступа:
Старцев, Борис

Патрикеева, Ольга Юльевна. Когда субъективность невыгодна [Текст] / беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 48-53

9.

Патрикеева, Ольга Юльевна. Когда субъективность невыгодна [Текст] / беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 48-53



Патрикеева, Ольга Юльевна (директор школы N 2 г. Лихославля Тверской области; Школа N 2 г. Лихославля Тверской области).
    Когда субъективность невыгодна / беседовал Б. Старцев // Вестник образования. - N 13 (2009), С. 48-53
УДК
ББК 65.49 + 74.2

Рубрики: Экономика--Россия--Российская Федерация--Тверская область

   Экономика культуры, науки, просвещения--Россия--Российская Федерация--Тверская область


   Образование. Педагогика--Россия--Российская Федерация--Тверская область


   Общеобразовательная школа--Россия--Российская Федерация--Тверская область


Кл.слова (ненормированные):
беседы -- субъекты РФ -- новая система оплаты труда -- заработная плата -- оплата труда -- учителя -- общеобразовательные школы -- школы -- должностные оклады -- компенсационные выплаты -- стимулирующие надбавки -- фонд оплаты труда -- качество образования -- премии -- премирование -- нормативно-подушевое финансирование -- подушевое финансирование
Аннотация: Беседа с директором СОШ N 2 г. Лихославля Тверской области О. Ю. Патрикеевой о работе школы в условиях новой системы оплаты труда, переходе на нормативно-подушевое финансирование.
Доп.точки доступа:
Старцев, Борис

Страница 1, Результатов: 9

 

Все поступления за 
Или выберите интересующий месяц