Перейти к содержимому 
База данных: Электронный каталог ДВФУ
Страница 1, Результатов: 6
Отмеченные записи: 0
1.
Подробнее
Чемеков, В.
Оценка руководителей - средство повышения эффективности компании [Текст] / В. Чемеков. // Справочник по управлению персоналом : журнал Российской HR-практики. - Москва : МЦФЭР,. - 2011. - № 2.
Кл.слова (ненормированные):
оценка управленческой деятельности -- менеджеры -- компетенция руководителей -- анализ компетенций -- аттестация персонала
Чемеков, В.
Оценка руководителей - средство повышения эффективности компании [Текст] / В. Чемеков. // Справочник по управлению персоналом : журнал Российской HR-практики. - Москва : МЦФЭР,. - 2011. - № 2.
Кл.слова (ненормированные):
оценка управленческой деятельности -- менеджеры -- компетенция руководителей -- анализ компетенций -- аттестация персонала
2.
Подробнее
Золотова, И.
Оценка руководителей - средство повышения эффективности компании [Текст] / И. Золотова. // Справочник по управлению персоналом : журнал Российской HR-практики. - Москва : МЦФЭР,. - 2011. - № 2.
Кл.слова (ненормированные):
оценка руководителей -- менеджеры -- оценка менеджеров -- оценка управленческой деятельности -- компетенции руководителей.компетенции менеджеров -- управленческие задачи -- аттестация персонала
Золотова, И.
Оценка руководителей - средство повышения эффективности компании [Текст] / И. Золотова. // Справочник по управлению персоналом : журнал Российской HR-практики. - Москва : МЦФЭР,. - 2011. - № 2.
Кл.слова (ненормированные):
оценка руководителей -- менеджеры -- оценка менеджеров -- оценка управленческой деятельности -- компетенции руководителей.компетенции менеджеров -- управленческие задачи -- аттестация персонала
3.
Подробнее
Магура, Михаил Иванович.
Оценка работы персонала : практическое пособие для руководителей разного уровня и специалистов кадровых служб / М. И. Магура, М. Б. Курбатова. - Москва : [Бизнес-школа "Интел-Синтез"], 2001. - 144 с. : ил., табл. - (Библиотека журнала "Управление персоналом"). - ISBN 5870572487
ББК 65.291.6-21я81
Рубрики: персонал предприятия (организации, фирмы)--оценка--практические пособия
Кл.слова (ненормированные):
оценка персонала -- управление персоналом -- оценочное собеседование (управление персоналом) -- оценка руководителя -- оценка управленческой деятельности -- аттестация персонала предприятия (организации, фирмы) -- деловые игры (управление персоналом)
Доп.точки доступа:
Курбатова, М. Б.
Экземпляры всего: 1
Абонемент 301 (1)
Свободны: Абонемент 301 (1)
Магура, Михаил Иванович.
Оценка работы персонала : практическое пособие для руководителей разного уровня и специалистов кадровых служб / М. И. Магура, М. Б. Курбатова. - Москва : [Бизнес-школа "Интел-Синтез"], 2001. - 144 с. : ил., табл. - (Библиотека журнала "Управление персоналом"). - ISBN 5870572487
Рубрики: персонал предприятия (организации, фирмы)--оценка--практические пособия
Кл.слова (ненормированные):
оценка персонала -- управление персоналом -- оценочное собеседование (управление персоналом) -- оценка руководителя -- оценка управленческой деятельности -- аттестация персонала предприятия (организации, фирмы) -- деловые игры (управление персоналом)
Доп.точки доступа:
Курбатова, М. Б.
Экземпляры всего: 1
Абонемент 301 (1)
Свободны: Абонемент 301 (1)
4.
Подробнее
Магура, М. И.
Оценка работы персонала. Подготовка и проведение аттестации / М. И. Магура, М. Б. Курбатова. - Изд. 2-е, перераб. и доп. - Москва : Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2002. - 176 с. : ил., табл. - (Библиотека журнала "Управление персоналом"). - ISBN 5870573491
Приложение : Оценочные формы.
ББК 65.291.6-21я81
Рубрики: персонал предприятия (организации, фирмы)--оценка--практические пособия
персонал предприятия (организации, фирмы)--аттестация--практические пособия
Кл.слова (ненормированные):
оценка персонала -- аттестация персонала -- оценочное собеседование (управление персоналом) -- управление персоналом -- персонал-технологии -- оценка руководителей -- деловые игры (управление персоналом) -- оценка управленческой деятельности -- ролевые игры (управление персоналом)
Доп.точки доступа:
Курбатова, М. Б.
Экземпляры всего: 1
Хранение Отдела организации и использования фонда (1)
Свободны: Хранение Отдела организации и использования фонда (1)
Магура, М. И.
Оценка работы персонала. Подготовка и проведение аттестации / М. И. Магура, М. Б. Курбатова. - Изд. 2-е, перераб. и доп. - Москва : Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2002. - 176 с. : ил., табл. - (Библиотека журнала "Управление персоналом"). - ISBN 5870573491
Приложение : Оценочные формы.
Рубрики: персонал предприятия (организации, фирмы)--оценка--практические пособия
персонал предприятия (организации, фирмы)--аттестация--практические пособия
Кл.слова (ненормированные):
оценка персонала -- аттестация персонала -- оценочное собеседование (управление персоналом) -- управление персоналом -- персонал-технологии -- оценка руководителей -- деловые игры (управление персоналом) -- оценка управленческой деятельности -- ролевые игры (управление персоналом)
Доп.точки доступа:
Курбатова, М. Б.
Экземпляры всего: 1
Хранение Отдела организации и использования фонда (1)
Свободны: Хранение Отдела организации и использования фонда (1)
5.
Подробнее
Марченко, Иван (д-р социолог. наук, канд. эконом. наук, проф. каф. гос. и муницип. управления, рук. регион. информационно-аналит. центра Сибир. акад. гос. службы; e-mail: riac@sapa. nsk. su).
Оценка эффективности профессиональной служебной деятельности / Иван Марченко // Кадровик. - N 12 (2009), С. 6-12. - Библиогр.: с. 12 (4 назв. ). - (Кадровый менеджмент. - 2009. - N 12. - С. 6-12)
ББК 65.24 + 60.82
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Управленческая деятельность в целом
Кл.слова (ненормированные):
управленческая деятельность -- эффективность управленческой деятельности -- оценка эффективности -- управление -- оценка результатов управления -- управление по целям и результатам -- оценка управленческой деятельности -- государственная служба -- служебная деятельность -- анализ результатов служебной деятельности -- формы анализа -- матрично-табличная форма анализа -- эффективность служебной деятельности
Аннотация: Один из методов оценки профессиональной служебной деятельности - применение матрично-табличной формы анализа результатов служебной деятельности.
Марченко, Иван (д-р социолог. наук, канд. эконом. наук, проф. каф. гос. и муницип. управления, рук. регион. информационно-аналит. центра Сибир. акад. гос. службы; e-mail: riac@sapa. nsk. su).
Оценка эффективности профессиональной служебной деятельности / Иван Марченко // Кадровик. - N 12 (2009), С. 6-12. - Библиогр.: с. 12 (4 назв. ). - (Кадровый менеджмент. - 2009. - N 12. - С. 6-12)
| УДК |
Рубрики: Экономика
Экономика труда
Социальное управление
Управленческая деятельность в целом
Кл.слова (ненормированные):
управленческая деятельность -- эффективность управленческой деятельности -- оценка эффективности -- управление -- оценка результатов управления -- управление по целям и результатам -- оценка управленческой деятельности -- государственная служба -- служебная деятельность -- анализ результатов служебной деятельности -- формы анализа -- матрично-табличная форма анализа -- эффективность служебной деятельности
Аннотация: Один из методов оценки профессиональной служебной деятельности - применение матрично-табличной формы анализа результатов служебной деятельности.
6.
Подробнее
Марченко, Иван (д-р социолог. наук, канд. эконом. наук, рук. регионал. информационно-аналит. центра Сибир. акад. гос. службы, проф. каф. гос. и муниципал. управления; e-mail: riac@sapa. nsk. su).
Методология оценки результатов труда в органах власти и управления / Иван Марченко // Кадровик. Кадровый менеджмент. - N 10 (2009), С. 4-12. - Библиогр.: с. 12 (3 назв. ). - (Кадровый менеджмент. - 2009. - N 10. - С. 4-12)
ББК 67.401.02 + 60.82
Рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба
Социальное управление
Управленческая деятельность в целом
Кл.слова (ненормированные):
управленческая деятельность -- оценка управленческой деятельности -- органы власти -- органы управления -- результаты управленческой деятельности -- эффективность управленческой деятельности -- результаты труда -- оценка результатов труда -- показатели -- оценочные показатели -- абсолютные показатели -- относительные показатели -- служебный диалог -- оценочная деятельность -- принципы организации оценочной деятельности
Аннотация: Рассматривается методология оценки результативности и (или) эффективности управленческой деятельности.
Марченко, Иван (д-р социолог. наук, канд. эконом. наук, рук. регионал. информационно-аналит. центра Сибир. акад. гос. службы, проф. каф. гос. и муниципал. управления; e-mail: riac@sapa. nsk. su).
Методология оценки результатов труда в органах власти и управления / Иван Марченко // Кадровик. Кадровый менеджмент. - N 10 (2009), С. 4-12. - Библиогр.: с. 12 (3 назв. ). - (Кадровый менеджмент. - 2009. - N 10. - С. 4-12)
| УДК |
Рубрики: Право
Государственная и муниципальная служба
Социальное управление
Управленческая деятельность в целом
Кл.слова (ненормированные):
управленческая деятельность -- оценка управленческой деятельности -- органы власти -- органы управления -- результаты управленческой деятельности -- эффективность управленческой деятельности -- результаты труда -- оценка результатов труда -- показатели -- оценочные показатели -- абсолютные показатели -- относительные показатели -- служебный диалог -- оценочная деятельность -- принципы организации оценочной деятельности
Аннотация: Рассматривается методология оценки результативности и (или) эффективности управленческой деятельности.
Страница 1, Результатов: 6